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Radical. El éxito de una empresa sorprendente.

Hoy recomendamos un libro tan sorprendente y provocador como divertido y fácil de leer: Radical. El éxito de una empresa sorprendente. Por Ricardo Semler.

Imagina una empresa industrial de 5000 personas en la que no hay secretarias ni oficinas, ni horarios, y en la que los empleados seleccionan a sus jefes. Suena imposible, pero la empresa brasileña Semco lo ha hecho y que tiene éxito máximo al mismo que empleados completamente satisfechos.

Ricardo narra en primera persona y de forma muy amena cómo ha transformado la empresa tradicional que heredó y que casi le cuesta la salud, en un lugar mucho más interesante para trabajar.

La conferencia de Ricardo Semler para abrir boca:

 

Valores personales y el éxito más allá del éxito

Ahora que estamos metidos en un gran proyecto de refuerzo de valores corporativos, queremos compartir un extracto de una famosa y brillante conferencia de Fredy Kofman. En este extracto habla de cómo conseguir el éxito más allá del éxito.

Si alguien se interesa por la conferencia completa aquí está: