Archivo mensual: abril 2021

Why Most People Will Remain in Mediocrity

Publicada el 2021/04/30 por Luis

An insightful infography by The Art of Improvement. Do you want to be extraordinary? Here are some interesting ideas.

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The Neuroscience of Trust

Publicada el 2021/04/30 por Luis

Interesting article at HBR on management behaviors that foster employee engagement by Paul J. Zak. A few ideas: The scientific relationship between trust, profitability and joy Managers have tried various strategies and perks to boost employee engagement—all with little impact on long-term … Sigue leyendo →

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Grandes retos para cohesionar personas y empresas – Entrevista a Enrique Iniesta

Publicada el 2021/04/23 por Luis

Otra entrevista de nuestra serie con expertos en liderazgo, personas y empresas. En esta ocasión abordamos cómo una empresa puede utilizar una dificultad o reto externo para cohesionar y sacar lo mejor de las personas. Enrique Iniesta, de Pikolin, nos … Sigue leyendo →

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Covid y ¿racionalidad? en la toma de decisiones estratégicas

Publicada el 2021/04/19 por Luis

¿Por qué unos países apenas han sido dañados por el Covid mientras que otros estamos fatal tanto en lo humano como en lo económico? Desgraciadamente la infoxicación predominante dificulta la obtención de aprendizajes útiles. Tras un año de pandemia, revisamos … Sigue leyendo →

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Goals vs. Systems: HOW TO FAIL AND STILL WIN BIG by Scott Adams

Publicada el 2021/04/15 por Luis

Setting goals will give you nothing but frustration if you don’t get them and emptyness if you get them. And in the meantime you always feel that you are missing something, not that you are achieving. The motivation is negative, … Sigue leyendo →

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