Archivo de la categoría: Videos

Nassim Taleb – 4 Rules To Become Antifragile (For A Better Life)

Publicada el 2023/11/17 por Luis

Nassim Taleb is an interesting thinker, specialized in VUCA environments, change, and how to become anti-fragile. We’ve already talked about him (see below). Here’s a compilation of some of his main ideas in 10 minutes. You can expect to learn: … Sigue leyendo →

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Judo y adaptación al cambio. Entrevista a Santiago Hernán-Carrillo por el Club Da Vinci.

Publicada el 2023/10/23 por Luis

Judo para la gestión de personas y organizaciones aquí y ahora Hoy compartimos en abierto una actividad del Club Da Vinci. Entrevistamos colectivamente a Santiago Hernán-Carrillo sobre la relación entre el antiguo arte marcial del Judo y otros temas tan … Sigue leyendo →

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Simon Sinek on Competition, Business and the Infinite Mindset | Win-Win Podcast with Liv Boeree

Publicada el 2023/10/20 por Luis

I always enjoy two interesting and intelligent people having a conversation. And when one of them is Simon Sinek, you can expect some interesting insights. Liv Boeree chats to legendary thinker and speaker Simon Sinek about the nature of competition … Sigue leyendo →

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La edad de oro de la piratería, animada y en 12 minutos

Publicada el 2023/10/10 por Luis

«Memorias de pez» es un canal muy didáctico y ameno. Si hubiera tenido lecciones de historia así, me habría gustado la materia 30 años antes. En este caso, además habla de uno de mis temas favoritos: los piratas. Concretamente, se … Sigue leyendo →

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How the HR Monster Destroyed the Workplace: The Woke Mission Creep of Human Resources Departments

Publicada el 2023/10/06 por Luis

Today I bring a polemic interview, in which Telegraph columnist Juliet Samuel joins Peter Whittle to discuss how mission creep has turned the once humdrum human resources department into an ultra-woke, bureaucratic beast. Regardless of the interview, what shock me … Sigue leyendo →

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The world’s biggest problem? Powerful psychopaths.

Publicada el 2023/09/19 por Luis

Do you know that 15% of top managers have psycopathic traits? That 4 out of 10 managers are toxic to their teams? Of course, not in your company. 😉 I recently came across this video, and I think that this … Sigue leyendo →

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6 consejos fundamentales para dar buen feedback y la opinión de un directivo de Toyota

Publicada el 2023/09/12 por Luis

Próximamente voy a hacer un taller sobre feedback, y estaba buscando un buen aperitivo para los participantes. Es una habilidad crucial en el entorno profesional y personal, tanto para mejorar la productividad como para mantener relaciones sanas y constructivas. Y … Sigue leyendo →

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Diversidad diversa y libre, no la que nos imponen

Publicada el 2023/08/30 por Luis

Este verano volví a leer el genial libro «Animal Farm» de Orwell, y me pareció profético. Además recientemente comentaba con un amigo la plena actualidad de una escena de «La vida de Brian». Así que, inspirado por estos genios, empecemos … Sigue leyendo →

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Políticas vanguardistas de RRHH – Entrevista a José Amoretti ING (parte 2)

Publicada el 2023/08/01 por Luis

Las políticas vanguardistas de RRHH en ING (parte 2) Otra entrevista de nuestra serie con expertos en liderazgo, personas y empresas. En esta ocasión exploramos el caso de éxito de ING, una empresa que ha conseguido hacer de su gestión … Sigue leyendo →

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Europa lidera la renuncia silenciosa: los trabajadores están desencantados con su empresa y trabajan lo mínimo en vez de dejarla

Publicada el 2023/06/28 por Luis

¿Qué está pasando en las empresas, especialmente en España? ¿Por qué los trabajadores están cada vez más enfadados y decepcionados y hacen lo mínimo? ¿Cómo hemos llegado a relaciones tan pobres en vez de que ambas partes aporten y reciban … Sigue leyendo →

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